Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero) (Info Terbaru 13 April 2026)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) membuka lowongan kerja dengan posisi dan persyaratan sebagai berikut ini.
- Warga Negara Indonesia (WNI);
- Jenis kelamin Pria atau Wanita sesuai kebutuhan formasi;
- Sehat jasmani dan rohani;
- Memiliki Ijazah/Surat Keterangan Lulus (SKL) yang masih berlaku:
- D3 dengan IPK minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan minimal “Baik Sekali (B)” dari BAN-PT atau Pihak yang Berwenang;
- D4/S1 dengan IPK minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan “Unggul (A)” dari BAN-PT atau Pihak yang Berwenang.
- Usia pelamar per 15 April 2026:
- Tingkat Pendidikan D3 serendah-rendahnya 20 (dua puluh) tahun dan setinggi-tingginya 27 (dua puluh tujuh) tahun;
- Tingkat Pendidikan D4/S1 serendah-rendahnya 21 (dua puluh satu) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun.
- Memiliki tinggi badan:
- Pria minimal 160 cm dan Wanita minimal 155 cm dengan berat badan ideal, dan
- khusus Formasi D3 – Kondektur, untuk Pria minimal 163 cm dengan berat badan ideal,
- Berkelakuan baik;
- Tidak bertindik (bagi Pria) dan Tidak bertato;
- Tidak pernah menggunakan dan/atau terlibat narkoba atau psikotropika;
- Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum tetap;
- Tidak pernah berhenti bekerja di lingkungan KAI Group dan Afiliasi dikarenakan pensiun dini, atas permintaan sendiri, atau hukuman disiplin;
- Tidak pernah diberhentikan dari institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin atau diberhentikan dengan tidak hormat;
- Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan pekerja perusahaan;
- Bersedia mengikuti seleksi rekrutmen sesuai ketentuan yang berlaku di KAI Group;
- Lulus dalam seleksi calon pekerja baru yang diselenggarakan oleh panitia rekrutmen KAI Group.
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja KAI Group;
- Bersedia ditempatkan atau dialihkan pada formasi sesuai kebutuhan dan aturan yang berlaku di KAI Group;
- Penetapan formasi pekerjaan didasarkan pada hasil seleksi rekrutmen masing-masing pelamar dan kebutuhan Perusahaan;
- Lokasi seleksi tidak menentukan lokasi penempatan kerja;
- Bagi pelamar yang mendaftar menggunakan Surat Keterangan Lulus (SKL), apabila dinyatakan lulus sampai dengan tahapan akhir seleksi, wajib membawa dokumen Ijazah dan Transkrip Nilai Asli saat penandatanganan perjanjian dinas;
- Bersedia mengundurkan diri dari hubungan kerja dengan institusi lainnya apabila telah memenuhi persyaratan dan dinyatakan lulus seleksi.
- Pas foto terbaru;
- Curiculum Vitae (CV) terbaru;
- Ijazah/Surat Keterangan Lulus (SKL) yang masih berlaku D3/D4/S1 asli atau fotocopy legalisir;
- Transkrip Nilai D3/D4/S1 asli fotocopy legalisir;
- Kartu Tanda Penduduk (KTP) atau Surat Keterangan Kependudukan yang masih berlaku;
- Akreditasi jurusan/program studi D3/D4/S1 pada saat tanggal kelulusan;
- Untuk tingkat pendidikan D3 wajib melampirkan sertifikat bahasa Inggris yang masih berlaku dengan skor minimal sebagai berikut :
- TOEFL ITP : 400;
- TOEFL PBT/iBT : 32;
- TOEIC : 345;
- IELTS : 4,5.
- Untuk tingkat pendidikan D4/S1 wajib melampirkan sertifikat bahasa Inggris yang masih berlaku dengan skor minimal sebagai berikut :
- TOEFL ITP : 500;
- TOEFL PBT/iBT : 61;
- TOEIC : 500;
- IELTS : 5,5.
|
No. |
Jenis Dokumen |
Keterangan |
|
1. |
Pas foto terbaru |
Hard & Soft File |
|
2. |
Curriculum Vitae (CV)
terbaru |
Hard & Soft File |
|
3. |
KTP/Surat Keterangan Kependudukan
yang Berlaku |
Hard & Soft File |
|
4. |
Ijazah atau SKL D3 |
Hard & Soft File |
|
5. |
Transkrip Nilai D3 |
Hard & Soft File |
|
6. |
Akreditasi Jurusan Pada Tanggal
Kelulusan |
Hard & Soft File |
|
7. |
Sertifikat Bahasa Inggris |
Hard & Soft File |
|
No. |
Jenis Dokumen |
Keterangan |
|
1. |
Pas foto terbaru |
Hard & Soft File |
|
2. |
Curriculum Vitae (CV)
terbaru |
Hard & Soft File |
|
3. |
KTP/Surat Keterangan Kependudukan
yang Berlaku |
Hard & Soft File |
|
4. |
Ijazah D4/S1 |
Hard & Soft File |
|
5. |
Transkrip Nilai D4/S1 |
Hard & Soft File |
|
6. |
Akreditasi Jurusan Pada Tanggal
Kelulusan |
Hard & Soft File |
|
7. |
Sertifikat Bahasa Inggris |
Hard & Soft File |
- D3 – KONDEKTUR
- Administrasi Bisnis
- Administrasi Keuangan
- Administrasi Perkantoran
- Administrasi Publik
- Bahasa Inggris
- Hubungan Masyarakat
- Keperawatan
- Kesehatan
- Pariwisata
- Perhotelan
- Perkeretaapian
- D3 – FACILITY AND SUPPORT STAFF
- Desain Komunikasi Visual
- Gizi
- Manajemen Pemasaran
- Perhotelan
- Statistika
- Tata Boga
- Teknik Elektro
- Teknik Elektro Perkeretaapian
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
- Teknik Listrik
- Teknik Mesin
- Teknik Otomotif
- Teknologi Mekanika Perkeretaapian
- D3/D4/S1 – ROLLINGSTOCK AND INFRASTRUCTURE MAINTENANCE
- Teknik Elektro
- Teknik Elektro Perkeretaapian
- Teknik Elektronika
- Teknik Listrik
- Teknik Mesin
- Teknik Otomotif
- Teknik Telekomunikasi
- Teknologi Mekanika Perkeretaapian
- D3 – HEALTH AND SAFETY STAFF
- Administrasi Negara
- Keperawatan
- Kesehatan dan Keselamatan Kerja
- Kesehatan Masyarakat
- Manajemen
- Manajemen Operasional
- Teknik Industri
- Teknik Lingkungan
- D4/S1 – CORPORATE AND LEGAL STAFF
- Akuntansi
- Ekonomi Bisnis
- Hukum
- Manajemen Bisnis
- Teknik Industri
- D4/S1 – INFORMATION TECHNOLOGY STAFF
- AI and Business Analytics
- Innovation Management and Porduct Development
- Manajemen Informatika
- Rekayasa Perangkat Lunak
- Sistem Informasi
- Teknik Informatika
- Teknik Komputer
- D4/S1 – COMMERCIAL STAFF
- Administrasi Bisnis
- Desain Komunikasi Visual
- Digital Marketing
- Ilmu Komunikasi
- Logistik
- Manajemen Bisnis
- Manajemen Pemasaran
- Marketing Communication
- Pariwisata
- Perhotelan
- Sistem Informasi
- Statistika
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
- D4/S1 – FINANCE AND SAFETY STAFF
- Akuntansi
- Kesehatan Masyarakat
- Keselamatan dan Kesehatan Kerja
- Manajemen Keuangan
- Perpajakan
- Teknik K3
- Teknik Lingkungan
- Teknik Mesin
- Teknik Sipil
- D4/S1 – ASSET AND BUILDING STAFF
- Administrasi Pertanahan
- Arsitektur
- Desain Interior
- Elektronika
- Geodesi
- Hukum
- Manajemen Proyek Konstruksi
- Teknik Elektro
- Teknik Mekatronika
- Teknik Mesin
- Teknik Perpipaan
- Teknik Sipil
- D4/S1 – BUSINESS DEVELOPMENT STAFF
- Akuntansi
- Ekonomi Pembangunan
- Manajemen Ekonomi
- Teknik Elektro
- Teknik Industri
- Teknik Mesin
- D4/S1 – HUMAN CAPITAL AND GENERAL AFFAIRS STAFF
- Administrasi Perkantoran
- Hukum
- Manajemen SDM
- Psikologi
- Teknik Industri
- Teknik Listrik
- Teknik Sipil
- D4/S1 – FACILITY AND MAINTENANCE STAFF
- Arsitektur
- Geodesi
- Manajemen Logistik
- Manajemen Proyek Konstruksi
- Supply Chain Management
- Teknik Elektro
- Teknik Industri
- Teknik Listrik
- Teknik Mesin
- Teknik Perpipaan
- Teknik Sipil
- Hari : Rabu s.d. Kamis
- Tanggal : 15 – 16 April 2026
- Waktu : 09.00 s.d. 16.00 WIB
- Lokasi : Gedung Serba Guna (Muladi Dome) – UNDIP Tembalang, Jl. Prof. H. Soedarto, SH, Tembalang, Kec. Tembalang, Kota Semarang, Jawa Tengah 50275.
- Calon pelamar yang berminat wajib hadir di lokasi pelaksanaan Job Fair dengan membawa dokumen persyaratan lamaran (dokumen fisik dan softfile) sesuai jadwal yang ditetapkan;
- Calon pelamar menyiapkan softfile dokumen sesuai persyaratan lamaran dalam 1 (satu) file format pdf maksimal ukuran 5 Mb;
- Proses Apply lamaran akan diinformasikan saat pelamar hadir di lokasi Job Fair (Booth KAI);
- Menyiapkan email pribadi aktif;
- Berpakaian rapi;
- Mengikuti ketentuan yang telah ditetapkan oleh pihak penyelenggara.
- Keluhan, pengaduan dan informasi mengenai rekrutmen dialamatkan kepada Contact Center 121 / (021) 121.
- Rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun dan PT Kereta Api Indonesia (Persero) telah menerapkan ISO 37001:2016 tentang Sistem Manajemen Anti Penyuapan, maka dimohon untuk mengabaikan pihak atau oknum yang menjanjikan dapat membantu meluluskan peserta rekrut.
- Rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) juga tidak menggunakan sistem refund, tidak bekerjasama dengan agen travel/transportasi atau penggantian biaya transportasi maupun akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan rekrutmen.
- Masyarakat dimohon untuk berhati-hati terhadap informasi yang tidak benar terkait rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) dan agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu meluluskan peserta rekrut.
- Seleksi penerimaan pekerja menggunakan sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat.
- Syarat dan ketentuan berlaku bagi seluruh pelamar dan pencari kerja.
Scan QR Code untuk membuka artikel ini
