Lowongan Kerja PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk (Info Terbaru 30 September 2025)

Table of Contents

lowongancpnsbumn.com - PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk atau BTN adalah bank milik negara yang berdiri sejak tahun 1897 dengan nama Postspaarbank di Batavia dan kemudian berubah menjadi Bank Tabungan Negara setelah kemerdekaan, BTN dikenal sebagai pionir pembiayaan perumahan di Indonesia melalui layanan Kredit Pemilikan Rumah (KPR) yang telah membantu jutaan masyarakat memiliki hunian, sebagai bank BUMN BTN memiliki komitmen kuat dalam mendukung program pemerintah terutama di sektor perumahan rakyat, dengan jaringan layanan yang luas meliputi kantor cabang, kantor cabang pembantu, dan layanan digital di seluruh Indonesia, BTN terus mengembangkan produk dan layanan seperti tabungan, deposito, kredit, serta layanan perbankan digital modern, Bank BTN juga menghadirkan inovasi teknologi untuk mempermudah nasabah melalui aplikasi BTN Mobile dan berbagai platform online, dalam menjalankan bisnisnya BTN selalu mengedepankan prinsip tata kelola perusahaan yang baik dan berkelanjutan, reputasi BTN semakin diakui dengan berbagai penghargaan nasional maupun internasional di bidang perbankan, kehadiran BTN memberikan dampak nyata dalam mendorong pertumbuhan sektor properti dan perekonomian nasional, dengan visi menjadi bank yang fokus pada pembiayaan perumahan dan layanan konsumer terbaik di Indonesia, BTN terus berkomitmen menghadirkan solusi keuangan yang terpercaya, inovatif, dan inklusif bagi seluruh masyarakat.
PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk membuka lowongan kerja dengan posisi dan persyaratan sebagai berikut ini.

1. Officer Development Program (ODP) – Auditor

Deskripsi Pekerjaan :

• Melalui program Officer Development Program (ODP) Auditor, kamu akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan karier dan berkontribusi secara nyata di berbagai wilayah di Indonesia. Dalam perjalanan ini, kamu tidak hanya akan belajar dan berkarya, tetapi juga berperan langsung dalam memastikan penerapan tata kelola perusahaan yang baik, meningkatkan kepatuhan, dan menjaga integritas operasional Bank. Dengan pemahaman mendalam tentang proses audit dan pengendalian risiko, kamu akan membantu menciptakan solusi yang mendukung transparansi, efisiensi, dan keberlanjutan bisnis.
• Di program ini, kamu akan dilatih secara komprehensif, baik dari segi kompetensi teknis, manajerial, maupun kepemimpinan. Sehingga, saat terjun langsung ke lapangan, kamu telah siap menjadi auditor Bank yang profesional, adaptif, dan berdedikasi tinggi. Bersama-sama, kita akan berkontribusi pada penguatan tata kelola dan keberlanjutan ekonomi Indonesia yang inklusif dan berkelanjutan.

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S-1
• Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,
• Berkewarganegaraan Indonesia
• Diutamakan dari Jurusan Akuntansi, Manajemen, dan Sistem Informasi
• Wilayah Rekrutmen Jabodetabek

2. Officer Development Program – IT 

Deskripsi Pekerjaan :

• Melalui Officer Development Program (ODP) IT, kamu akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan karier dan berkontribusi nyata dalam transformasi digital di berbagai wilayah di Indonesia. Dalam program ini, kamu tidak hanya akan belajar dan berkarya, tetapi juga berperan langsung dalam mendukung inovasi teknologi perbankan yang berdampak luas, meningkatkan efisiensi, serta memperkuat layanan digital untuk mendukung pertumbuhan ekonomi.
• Program ini dirancang untuk melatihmu secara komprehensif, baik dari segi kompetensi teknis, manajerial, maupun kepemimpinan. Dengan bekal tersebut, kamu akan siap menjadi profesional IT yang adaptif, inovatif, dan berdedikasi tinggi. Bersama-sama, kita akan memajukan sektor perbankan berbasis teknologi, menciptakan solusi digital yang inklusif, dan mendorong pembangunan ekonomi yang berkelanjutan.
• Proses seleksi akan dilakukan di Jakarta, Indonesia

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S-1.
• Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00.
• Berkewarganegaraan Indonesia.
• Diutamakan dari Jurusan Science, Technology, Engineering, Mathematics (STEM)
• Wilayah Rekrutmen Jabodetabek

3. Officer Development Program – Digital Banking

Deskripsi Pekerjaan :

• Melalui program Officer Development Program (ODP) Digital Banking, kamu akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan karier dan berkontribusi nyata dalam mendorong transformasi digital di sektor perbankan. Dalam program ini, kamu tidak hanya akan belajar dan berkarya, tetapi juga berperan langsung dalam mengembangkan strategi penjualan dan produk digital yang inovatif, relevan, dan berdampak luas, serta membantu meningkatkan akses layanan perbankan yang inklusif bagi seluruh masyarakat Indonesia.
• Di program ini, kamu akan dilatih secara komprehensif, baik dari segi kompetensi teknis, manajerial, maupun kepemimpinan. Dengan bekal tersebut, kamu akan siap menjadi profesional yang adaptif, kreatif, dan berdedikasi tinggi dalam mendukung pertumbuhan bisnis digital BTN. Bersama-sama, kita akan memajukan sektor perbankan digital yang modern dan berkelanjutan.

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S-1
• Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
• Berkewarganegaraan Indonesia
• Diutamakan dari Jurusan Business Management, Digital Marketing, Marketing Management
• Wilayah Rekrutmen Jabodetabek

4. General Banking Staff (GBS)

Deskripsi Pekerjaan :

• General Banking Staff (GBS) dirancang untuk mengembangkan tenaga kerja yang terampil dengan fokus pada area utama seperti pendanaan, perkreditan, dan manajemen operasional. Peserta akan menerima pelatihan dan pendidikan intensif yang dirancang untuk membangun pemahaman mendalam di bidang-bidang kunci tersebut.
• Program ini juga menyediakan peluang pengembangan profesional berkelanjutan, memungkinkan para peserta untuk terus meningkatkan kemampuan mereka dari waktu ke waktu.  khususnya pada aspek pendanaan dan perkreditan
• Dengan mengembangkan talenta ini, kami bertujuan untuk memberdayakan peserta agar dapat memberikan kontribusi signifikan terhadap sasaran utama bisnis dan menjaga kerangka operasional yang kuat dan tangguh di seluruh organisasi.
• Bergabunglah bersama kami dan jadilah bagian dari BTNers yang akan membangun masa depan yang lebih baik!

Kualifikasi :

• Berkewarganegaraan Indonesia
• Pendidikan terakhir minimal Sarjana (S-1)
• Memiliki nilai IPK 3,00 dari skala 4,00
• Proses seleksi akan dilaksanakan di Jakarta
• Wilayah Rekrutmen Jabodetabek

Disclaimer:

• Hati-hati penipuan! BTN tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
• Pengumuman resmi hanya melalui e-mail corporate dengan domain @btn.co.id & SMS blast corporate BTN.
• Panitia seleksi calon pegawai BTN tidak menerima pemberian gratifikasi dalam bentuk apapun.

Siap raih kerja impian? Dapatkan Tips Wawancara Bahasa Indonesia & Inggris—panduan praktis untuk fresh graduate, mahasiswa, dan profesional agar percaya diri hadapi HRD dan user! CEK DI SINI

WASPADA PENIPUAN, PROSES RECRUITMENT INI TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN!!!

Dapatkan info lowongan kerja melalui saluran WhatsApp

Cara Daftar:

Bagi pelamar yang berminat dan memenuhi kualifikasi lowongan kerja ini, silahkan mendaftar secara online melalui link dibawah ini.

1. Officer Development Program (ODP) – Auditor	DAFTAR
2. Officer Development Program – IT	DAFTAR
3. Officer Development Program – Digital Banking	DAFTAR
4. General Banking Staff (GBS)	DAFTAR

Batas akhir pendaftaran 05 Oktober 2025

Catatan:

• Lowongan Kerja yang tersedia ini tidak dipungut biaya sepeserpun.
• Yang akan dip roses ke tahap selanjutnya hanya untuk pelamar yang memenuhi kualifikasi.

Mohon Jadi Perhatian:

• Syarat dan Ketentuan untuk pelamar dan pencari kerja.